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ISO / DIS45001(職業(yè)健康和安全)正式發(fā)布(二)
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主要變化

作為職業(yè)健康安全管理體系的第一個(gè)ISO標(biāo)準(zhǔn),ISO / DIS 45001的構(gòu)建借助了OHSAS18001的已有規(guī)范,同時(shí)也結(jié)合了主要利益相關(guān)方的需求。其主要變化內(nèi)容包括:

高級(jí)結(jié)構(gòu)框架

ISO / DIS 45001和當(dāng)前所有新增或修訂的其它ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)一樣,均采用了Annex SL中規(guī)定的高級(jí)結(jié)構(gòu)作為框架,在確保ISO 45001與其他管理體系標(biāo)準(zhǔn)如ISO9001ISO14001的一致性的前提下,用更加契合業(yè)務(wù)發(fā)展的方式來(lái)運(yùn)行。

ISO / DIS 45001中重要的變化還在于:

■ 更加關(guān)注組織環(huán)境,要求組織考慮那些來(lái)自職業(yè)健康安全管理方面的社會(huì)因素

■ 引入風(fēng)險(xiǎn)思維的理念來(lái)建立、實(shí)施和保持組織自身的職業(yè)健康安全管理體系,而不僅僅是職業(yè)健康安全(OHS)風(fēng)險(xiǎn)

■ 以往在體系中對(duì)高層管理者的職責(zé)要求,將被允許分派到各級(jí)的健康安全經(jīng)理身上

■ 要求組織去說(shuō)明如何管理供應(yīng)商和承包商的風(fēng)險(xiǎn)用“文件化信息”取代原有的“文件和記錄”,允許使用電子信息。

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