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迪士尼驗(yàn)廠Chuangsheng Csr

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迪斯尼(Disney)驗(yàn)廠之中,員工訪問(wèn)也是一大學(xué)問(wèn)
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迪斯尼(Disney)驗(yàn)廠中員工訪談問(wèn)答卷

1、你進(jìn)廠多久了?什么時(shí)候進(jìn)廠的?進(jìn)廠有建立人事檔案嗎?

  答:照廠牌上的日期回答大概月份就行了,老員工可答進(jìn)廠很久了,說(shuō)大概年份或月份(或答忘記了)。 有人事檔案;

2、入廠時(shí)與公司有無(wú)簽訂勞動(dòng)合同?何時(shí)簽的合同,合同簽多少年。     

答:勞動(dòng)合同有簽過(guò),自己都有一份,進(jìn)廠時(shí)都有簽,老員工是續(xù)簽具體的續(xù)簽合同日期大概年月,參照員工小紙條回答。

3、工資是計(jì)件,還是計(jì)時(shí)?底薪多少錢一個(gè)小時(shí)?怎么算?怎么發(fā)放?

答:按計(jì)時(shí)加績(jī)效,8.91一個(gè)小時(shí);工資=每小時(shí)底薪(8.91)X當(dāng)月正常上班小時(shí)數(shù) + 平時(shí)晚上跟周六加班費(fèi) + 績(jī)效工資(也算是提成或獎(jiǎng)金)- (社保,水電費(fèi),住宿及伙)  ;每個(gè)月30號(hào)之前發(fā),

4、上個(gè)月工資發(fā)了多少?什么時(shí)候發(fā)的?有沒(méi)有工資條?有沒(méi)有簽名確認(rèn)?一個(gè)月簽幾次工資條?

 答:按提供的小紙條回答; 記不清了; 有工資條 ;自己簽名確認(rèn); 一個(gè)月簽一次(記住底薪多少錢一個(gè)小時(shí))   

5、每周正常上班多少天?每月加班多少小時(shí)?每天上班時(shí)間怎樣規(guī)定?

答:每周上班5天,星期六加班一天(8小時(shí),晚上不加班)(不要回答一個(gè)月加班多少時(shí)間,就按周六要加班晚上有時(shí)加班有時(shí)不加班回答),晚上有時(shí)加有時(shí)不加,最多加三個(gè)小時(shí),每天5點(diǎn)半下班。每天上班時(shí)間為

早上7:00-11:00    下午 13:00-17: 00  加班 18:30開(kāi)始

考勤:打電子卡,每天打4次(晚上加班的話就是六次),不能不打與代打,如有其它原因漏打卡,報(bào)辦公室備案;

6、加班工資怎么算的?

答:晚上加班工資是平時(shí)工資wq 的1.5倍,加班工資是平時(shí)工資的2倍,不管生產(chǎn)忙不忙星期天都不加班(休息)。

7、公司有沒(méi)有有薪年假,有多少天?有薪婚假多少天?有薪產(chǎn)假多少天?有薪喪假多少天?

答:有,過(guò)年的時(shí)候統(tǒng)一放(過(guò)年放假十多天),做滿一年不滿十年的員工有5天有薪年假; 有薪婚假是3天; 有薪產(chǎn)假是98天;有薪喪假是3天(婚假、產(chǎn)假、喪假要出示有效證明)。

8、請(qǐng)假的時(shí)候要不要寫請(qǐng)假條?生病用不用請(qǐng)假?生病請(qǐng)假有沒(méi)有工資?

答:請(qǐng)假都要寫請(qǐng)假條的,生病請(qǐng)假出示有效證明有工資(按正常工資發(fā)放)

9、遲到/曠工有沒(méi)有罰款?曠工1天扣多少工資?    

答:沒(méi)有罰款(記住公司都沒(méi)有什么罰款的),曠工扣當(dāng)天的工資

10、你們公司具體有哪些法定假?各有多少天的假期?

答:共11天, 元旦(1天)、春節(jié)(3天)、國(guó)慶(3天)、五一(1天) 端午節(jié)(1天)中秋節(jié)(1天)清明節(jié)(1天)

11、公司有沒(méi)有為員工購(gòu)買保險(xiǎn)?扣不扣錢?

答:有買,不扣錢。公司統(tǒng)一購(gòu)買的,問(wèn)具體的說(shuō)不是很清楚。

12、工廠是否有強(qiáng)迫員工勞動(dòng)或者故意延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間的現(xiàn)象(如:加班不來(lái)要扣錢或義務(wù)返工等)? 

答:工廠沒(méi)有強(qiáng)迫員工勞動(dòng)或故意延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間的現(xiàn)象。                                                                 

13、員工犯錯(cuò),公司管理有沒(méi)有打罵員工的現(xiàn)象?

答:沒(méi)有,管理人員會(huì)對(duì)犯錯(cuò)的員工進(jìn)行批評(píng)教育。  

14、請(qǐng)假是否要申請(qǐng),一般情況下工廠是否都批準(zhǔn)? 晚上、周六不來(lái)上班要不要請(qǐng)假?

答:請(qǐng)假要申請(qǐng),但都會(huì)批,星期六不上班不用請(qǐng)假(晚上不加班也不用請(qǐng)假)。

15、辭工有沒(méi)有扣錢?工資是否立即發(fā)放?

答:不扣錢,辭工到期最后一日工資全部結(jié)清,(或者說(shuō)自己不是很清楚)

17、公司是否收取押金及押證件或罰款的現(xiàn)象?

答:都沒(méi)有!

18、工廠有多少人? 車間有急救藥品嗎?

答:說(shuō)不是很清楚; 有急救藥品

19、公司提供吃住嗎?有沒(méi)有補(bǔ)貼?有沒(méi)有全勤獎(jiǎng)?或其它什么獎(jiǎng)?

答:公司不包吃住;不在公司吃住也沒(méi)有補(bǔ)貼;沒(méi)有。

20、消防演習(xí)一年幾次? 車間有沒(méi)有消防器材?如果發(fā)生火災(zāi)怎么辦? 

答:消防演習(xí)一年2次。最近一次是在5月份,(演習(xí)內(nèi)容:逃生,清點(diǎn)人數(shù),滅火)

車間有消防器材/走火路線圖;如果發(fā)生火災(zāi)就逃離現(xiàn)場(chǎng)。

21、入廠時(shí)有沒(méi)在接受廠方的培訓(xùn)?培訓(xùn)內(nèi)容有哪些?工作累不累?對(duì)工廠有什么其它意見(jiàn)?

答: 入廠時(shí)接受過(guò)廠紀(jì)廠規(guī)等的培訓(xùn);接受過(guò)勞保用品使用,化學(xué)品使用、機(jī)器操作安全等培訓(xùn),還好;對(duì)工廠沒(méi)有其它意見(jiàn)。

22、進(jìn)廠時(shí)用不用體檢?

答:(打磨(粉塵)/噴涂(化學(xué)品)/開(kāi)料,機(jī)加工(噪聲與粉塵),其它人員進(jìn)廠時(shí)不用體檢。

23、五一放假幾天?昨天晚上有沒(méi)有加班?上星期六有沒(méi)有加班?最近晚上有沒(méi)有加班?

答:放假一天;沒(méi)有加班(最近晚上都沒(méi)加班),上星期六有加班,(問(wèn)到過(guò)去一個(gè)星期或某月某日的上班時(shí)回答記不清了)

24、生產(chǎn)線上有無(wú)防護(hù)手套、防護(hù)口罩、耳塞等?要不要扣錢?

答:有。不用,免費(fèi)提供。

25、你有看到過(guò)兒童在這或在這里幫他們的父母工作嗎?有臨時(shí)工嗎?未成年工嗎?工廠有外發(fā)嗎?

答:沒(méi)有,沒(méi)有,沒(méi)有,沒(méi)有。

25.工廠有工會(huì)嗎?員工代表是誰(shuí)?員工代表是怎么產(chǎn)生的?如果對(duì)工廠有意見(jiàn)怎么辦?

答:工廠有工會(huì) ,員工代表是瑞仁、自友、;是通過(guò)選舉會(huì)議,員工投票選舉產(chǎn)生的,如果對(duì)工廠有意見(jiàn),可以找員工代表反映,或?qū)懸庖?jiàn)信,或直接找總經(jīng)理 。

26.工廠有急救員嗎?是誰(shuí)?

答:有,祖濤

27.你們發(fā)工資要扣銳嗎?(像這種問(wèn)題就回答不清楚)

答;具體不太清楚了,

注意:星期天是絕對(duì)不用上班的;我們工資是以小時(shí)記的,記住自己的底薪多少錢一個(gè)小時(shí)。沒(méi)有食堂,也沒(méi)有宿舍。這上面沒(méi)有寫到的就回答“不清楚”或忘記了。

注:在審廠時(shí)審核員問(wèn)什么答什么,不要答非所問(wèn)或不問(wèn)亂答;沒(méi)問(wèn)的不答;沒(méi)講過(guò)的就說(shuō)不清楚。一定要聽(tīng)清楚,不知道或不清楚的就答“不清楚”;沒(méi)聽(tīng)清楚可以叫審核員再說(shuō)一次。當(dāng)審核員問(wèn)你別人的情況的時(shí)候,就說(shuō)不清楚,千萬(wàn)不要亂回答,只回答有關(guān)自己的事。訪談里如果回答錯(cuò)了,就立馬改口告訴正確的,不能等到結(jié)束了才告訴我剛剛答錯(cuò)了,這樣就不好解釋了.

驗(yàn)廠當(dāng)天所有的舊資料(請(qǐng)假條,記錄本,生產(chǎn)單,物料標(biāo)簽等與驗(yàn)廠有沖突的資料)要全部打包,用紙箱封存,并搬到不參加驗(yàn)廠的區(qū)域。

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