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COSTCO驗廠Chuangsheng Csr

212020-5

costco驗廠要點及結(jié)果評級標(biāo)準(zhǔn)是什么?
信息來源:驗廠之家    瀏覽次數(shù):750次

    costco驗廠是好市多集團(tuán)在對跨國企業(yè)工廠下訂單時根據(jù)自己的企業(yè)行為守則對跨國企業(yè)工廠的標(biāo)準(zhǔn)審核,審核分為三大方面:社會責(zé)任、質(zhì)量體系、反恐審核、實行審核時,一般情況會委托第三方公證機構(gòu)STR和ITS來驗證其他供應(yīng)商社會責(zé)任行為責(zé)任的招待情況。

    COSTCO驗廠結(jié)果評判:


    1、(完全合格)綠燈(10分)

    此級別是COSTCO最好的評級級別,審核零問題點;

    2、(有條件接受)黃燈(1~10分)

    員工反映遲到會被關(guān)在外面(僅當(dāng)法律允許時,且不是在宿舍區(qū)實施。)

    漏打卡(員工確認(rèn)了漏打的時間)。

    工資表或考勤記錄未經(jīng)員工簽名確認(rèn)(若法律要求簽名)。

    3、(改進(jìn)接受,但不需現(xiàn)場跟進(jìn))橙燈(11~99分)

    小孩出現(xiàn)在廠區(qū),但并未工作。

    身份證原件/銀行卡等扣押在工廠(即便經(jīng)過員工允許)。

    匯報有言語或精神上的折磨/恐嚇。

    加班費支付不足。

    工資遲發(fā)。

    不給員工法定的福利(如住宿、醫(yī)療、產(chǎn)假、社保等)。

    非授權(quán)的/非法的扣款。

    違反法律關(guān)于日加班、周加班、月加班的規(guī)定(超出1%的員工或不止一人)。

    考勤記錄不完整或缺少上/下班時間。

    4、(不合格)紅燈(100~)

    被證實的童工。

    被證實的歷史性童工。

    被證實的強制勞工、監(jiān)獄勞工、奴役。

    被證實的契約勞工。

    被證實的身體虐待。

    未支付工資。

    最低工資不足。

    5、(不合格)無法判定

    匯報有童工,但是由于缺少年齡文件或匯報有出入導(dǎo)致此童工未被證實。

    匯報有強制勞工、監(jiān)獄勞工、奴役,但是由于缺少文件或匯報有出入導(dǎo)致無法證實。

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