迪士尼驗廠Chuangsheng Csr
Disney驗廠審核與申請對企業(yè)評判標準
信息來源：驗廠之家 瀏覽次數(shù)：633次
Disney驗廠是迪斯尼面向其供貨商的一種符合性要求。主要是關于從社會責任方面出發(fā)的綜合管理體系。從用人、工資薪酬福利是否滿足當?shù)胤煞ㄒ?guī)，員工的人權(quán)是否受到尊重，工作環(huán)境是否符合職業(yè)健康安全等。和其它驗廠比起算是挺嚴格的，很多工廠都會驗廠多次不能通過
1.工廠自己向?qū)徍斯旧暾堯瀼S(前提是得到Disney認可)——審核的具體時間會通知工廠;
2.客戶直接委托第三方審核公司來審核——以前審核公司會給工廠3個月內(nèi)不定時驗廠范圍;如今政策變化，當審核公司接到Disney委托之后會通知工廠需進行Disney審核，但是不會給工廠任何的驗廠時間范圍(不像之前會告知工廠將于90天內(nèi)審核);
3.有時候Disney也會自己來審核工廠，但是很嚴格!
審核公司只負責審核工廠、出具報告上報給Disney;通不通過驗廠由Disney決定，且Disney不會告訴審核公司該家工廠有沒有通過審核;工廠如果未能通過首次Initial，那么接下來的followup審核也由Disney安排且決定審核次數(shù)，他們有自己嚴謹?shù)脑u判標準。
Disney驗廠員工審核的關鍵點：
下面來介紹下DISNEY驗廠標準，如何輕松通過DISNEY驗廠的部分關鍵點:
第一:工廠中最小工人的年齡；值得注意的是制造商絕對不能使用童工.如果工人在審核當天低于15周歲（或低于某些國家規(guī)定的法定14周歲），則該違規(guī)為童工違規(guī).
第二:工廠是否有幫助學齡兒童獲得工作經(jīng)驗的程序；
第三:工廠是否限制聘用18歲以下的工人；
第四:工廠用什么程序?qū)徍斯と说哪挲g；
第五:是否所有的工人都是自愿來這上班，制造商不得雇用任何強迫性或非志愿勞工.
第六:工人的組織結(jié)構(gòu)中有沒有有特殊身份的工人；
第七:門衛(wèi)的基本工作包括哪些；
第八:對工人的獎懲制度；
第九:DISNEY驗廠工人的薪資問題，包括最低薪資、計算方式和支付方式等.制造商至少應遵守有關工資和工時的所有相關的法律規(guī)章，包括有關最低工資、加班、最長工時、計件薪酬率及薪酬的其它部分的法律規(guī)章，并提供法律規(guī)定的福利.此外，除非有特殊的業(yè)務狀況，否則員工有權(quán)在每七天周期中至少休息一天.如果DISNEY驗廠標準高于相關的法律要求，DISNEY期望制造商遵守較高的標準.
第十:工廠給員工的福利；
第十一:工人的工作時間、休息時間及公司的加班及休假制度；
第十二:膳食、飲水狀況以及工人的居住狀況.制造商將按照所有相關的法律規(guī)章，為員工提供安全和健康的工作場所，并確保其至少可合理獲得飲用水和衛(wèi)生.設施；消防安全；以及充足的照明和通風.制造商亦將確保在為員工提供任何住房時，實施同樣的健康及安全標準.
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